Вакансии

Секретарь
Требования: знание MS Office на уровне уверенного пользователя, приветливость, активность, энергичность, можно без опыта работы.
Обязанности: работа с мини-АТС и офисной техникой, корреспонденцией, жизнеобеспечение офиса, заказ авиа- и ж/д- билетов, бронирование гостиниц для командировочных, делопроизводство, встреча посетителей офиса.
Условия: график работы 5/2 с 9 до18час., офис расположен на Васильевском острове, льготные обеды, фитнес, есть перспективы карьерного роста.

Start up manager
Требования: успешный опыт руководства и внедрения бизнес-процессов, опыт успешных активных продаж в сегменте b to b от двух лет, опыт подбора персонала, в.т.ч. на руководящие позиции, стратегическое мышление, отличные переговорные качества, проактивность, харизматичность. Знания в области телекоммуникаций желательны.
Обязанности: анализ рынка, координация процессов, связанных с открытием представительств компании, внедрение бизнес-процессов в новых подразделениях, постановка продаж, формирование команды.
Условия: полная занятость, краткосрочные командировки (до 50 % рабочего времени суммарно).

Менеджер по работе с федеральными клиентами
Требования: успешный опыт активных телефонных продаж в сегменте b2b, отличные переговорные качества, представительная внешность, грамотная устная и письменная речь, высокая работоспособность, позитивное мышление, знание MS Office на уровне уверенного пользователя. Знания в области телекоммуникаций будут Вашим преимуществом.
Обязанности: работа с крупными холдингами, имеющими представительства в нескольких городах, продажи Интернет-каналов, городских и междугородних каналов передачи данных, IP-телефонии, поиск клиентов, ведение переговоров, заключение федеральных договоров, работа с операторами связи.

Менеджер по продажам телекоммуникационных услуг
Требования: опыт успешных активных продаж, знание MS Office на уровне уверенного пользователя, представительная внешность, грамотная устная и письменная речь, позитивный настрой, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
Обязанности: активный поиск новых клиентов - юридических лиц (работа с открытыми источниками информации (справочники, публикации в СМИ и Интернете) и с имеющейся базой данных компании), холодные звонки, формирование коммерческих предложений, проведение переговоров на уровне лиц, принимающих решения, заключение договоров с юридическими лицами, координация процессов подключения объектов.

Менеджер по работе с массовым сегментом
Требования: хорошие переговорные навыки, активная жизненная позиция, ответственность, уверенный пользователь MS Office, Internet.
Обязанности: привлечение новых абонентов, как в подключенных к сети ПРОСТОР Телеком, так и в новых домах, размещение рекламы в подключенных домах, информирование клиентов о тарифах и услугах, решение орг. вопросов с ТСЖ.

Телефон отдела персонала: (812) 336-44-41, 8-911-811-26-11
Резюме высылайте на e-mail: personal@ptl.ru